IA à la RATP : « Il n’y a pas de dialogue social officiel » (Fabien Renaud, CFE-CGC Groupe RATP)
« Il n’y a pas de dialogue social officiel respectant les règles du Code du travail autour de l’IA, cette nouvelle technologie qui impacte le monde du travail au sein de l’entreprise », déclare Fabien Renaud, président de la CFE-CGC Groupe...
CPF : les réactions de FO, de la CGT et de la CFDT aux restrictions envisagées pour 2027
« Le gouvernement s’apprête à faire payer encore plus cher aux salariés l’accès à la formation, avec un reste à charge majoré qui pourrait atteindre 350 €, pour des droits acquis par leur travail », déclare FO le 09/10/2026 au sujet des nouvelles...
Salaires, emploi, services publics : l’Intersyndicale appelle à la grève le 05/11/2026
« Les organisations syndicales alertent solennellement Gouvernement et patronat. La colère est immense. La situation du pays est fragile. Il faut sans attendre répondre aux urgences sociales et environnementales », déclare l’Intersyndicale...
CTER : le rapport préconise de faire du travail « un objet récurrent du dialogue social »
« Il y a une nécessité d’installer le “travail”, dans toutes ses dimensions, comme un objet récurrent du dialogue, au-delà des seules questions d’emploi et de développement économique et de renforcer le dialogue social, à l’échelle nationale, des...
Conférence TER : « Nous avons le sentiment d’un hold-up sur le résultat » (Sophie Binet, CGT)
« Nous avons le sentiment d’un hold-up sur le résultat, avec une instrumentalisation de la conférence TER pour installer l’idée qu’il faudrait une nouvelle réforme des retraites afin de dégrader encore la situation des travailleurs et des...
CFDT : Marylise Léon réélue secrétaire générale
« Rémunérations. Égalité réelle. Transition écologique juste. Démocratie. Intelligence artificielle. Voilà l’agenda de notre syndicalisme. Voilà notre cap pour les quatre ans qui viennent » déclare Marylise Léon, réélue secrétaire générale de la...
CFE-CGC : Christelle Thieffinne élue présidente avec 85,1 % des suffrages (39e congrès)
Christelle Thieffinne succède à François Hommeril à la présidence de la CFE-CGC le 10/06/2026 lors du 39e congrès de la confédération. Seule candidate en lice, elle a recueilli 85,1 % des suffrages. François Hommeril avait été réélu avec 93,3 ...
Transparence salariale : état d’avancement du projet de loi du Gouvernement
Malgré l’accélération du calendrier gouvernemental, le vote définitif du texte avant la date butoir du 07/06/2026 est incertain en raison de la saturation de l’agenda parlementaire, notamment à l’Assemblée nationale. Le ministre du Travail...
Carrefour : « À travail égal, nous avons une rémunération moindre » (Cyrille Lechevestrier, CFTC)
« Le principal point de tension concerne les écarts de traitement entre les magasins Carrefour dits “historiques” et les ex-Cora. Ces derniers restent, de fait, dans une entité à part au sein du groupe, ce qui alimente le sentiment d’être “la...
NAO : « Un retour à une politique salariale classique » (Antoine Rémond, Groupe Alpha)
« Durant la période inflationniste, il était crucial pour de nombreuses entreprises de mettre en place des dispositifs profitant à tous pour éviter un décrochage trop important. Cela s’est traduit par une part plus importante des augmentations...
Négociation Assurance chômage : la position des organisations syndicales (Intersyndicale)
« En ce qui concerne les ruptures conventionnelles, rappelons que ce sont les employeurs qui les signent. Personne ne peut forcer un employeur à signer une rupture conventionnelle. C’est pourquoi nous proposons d’augmenter le coût des ruptures...
Dialogue social en 2025 : « Sous tension dans un contexte économique dégradé » (baromètre Syndex)
« Seuls 65 % des représentants du personnel jugent la situation économique de leur entreprise bonne, au plus bas niveau depuis 2018. Ils restent déterminés (65 %) mais jugent leurs directions comme étant plus tendues (58 %) », déclare Jérôme...
Représentants du personnel : « Regard des salariés du privé plus favorable en 2023 qu’en 2017 » (Dares)
« Les salariés du secteur privé portent un regard plus favorable sur les RP (représentants du personnel) en 2023 qu’en 2017 », d’après la Dares dans sa publication « Comment sont perçus les représentants du personnel et les syndicats dans le...
Assurance chômage et recours aux contrats courts : le calendrier des partenaires sociaux
« Nous vous remercions de bien vouloir nous confirmer l’engagement pris par le ministre du Travail et des Solidarités dans son courrier en date du 29/11/2025, indiquant que “le Gouvernement fera prévaloir la négociation initiée par les...
Crédit Agricole : « Les NAO de 2026, une parodie de négociation » (Samuel Mathieu, CFE-CGC)
« Les NAO pour la branche Crédit Agricole ne se sont pas bien déroulées. Elles ont duré moins de trois heures et se sont conclues en novembre 2025 par une décision unilatérale de la direction. Celle-ci a décidé d’une augmentation de 0,5 % de la...
Liens au travail : « Le dialogue social enrichit les stratégies d’entreprise » (Pierre Marco, Secafi)
« Le dialogue social permet de faire remonter les informations, de les analyser et de réorienter les schémas existants vers cet objectif de pérennité économique et de performance sociale. Pour ce faire, de nombreuses entreprises ont compris...