Dossiers Webinaires Vidéos Agenda Annuaire Définitions
csematin
  • ASC
    Tous Vacances et voyages Culture et sorties Noël et fêtes
  • Droits des salariés
    Tous QVCT et santé Protection sociale Réclamations Jurisprudence des salariés
  • Fonctionnement
    Tous Mandats Prérogatives Budget Jurisprudence du CSE
  • Tech
    Tous BDESE Solutions de communication Logiciels de gestion
  • Dialogue social
    Tous Syndicats Gouvernement Accords d’entreprise
  • Dossiers
  • Webinaires
  • Vidéos
  • Agenda
  • Annuaire
  • Définitions

CSE Matin, le site d’information pour les élus de CSE

CSE Matin propose des articles sur le droit des salariés, le droit des CSE, les négociations collectives. Il présente des interviews d’élus de CSE, de consultants RH, d’avocats en droit social.

À la une

Salaires : « Les femmes dans l’UE gagnent en moyenne 12 % de moins par heure » (Parlement européen)

Protection sociale
Salaires : « Les femmes dans l’UE gagnent en moyenne 12 % de moins par heure » (Parlement européen)
Salaires : « Les femmes dans l’UE gagnent en moyenne 12 % de moins par heure » (Parlement européen)

Groupe Suntory : « Le maintien des emplois, notre principale revendication » (Youen Le Noxaïc, FO)

Syndicats
Groupe Suntory : « Le maintien des emplois, notre principale revendication » (Youen Le Noxaïc, FO)
Groupe Suntory : « Le maintien des emplois, notre principale revendication » (Youen Le Noxaïc, FO)

Présidence de la CFE-CGC : « Mon objectif est de moderniser la centrale » (Frédéric Guyonnet)

Syndicats

« Mon objectif principal est de moderniser la CFE-CGC, d’attirer les jeunes et de renforcer notre présence sur le terrain. Aujourd’hui, comme beaucoup d’autres centrales syndicales, nous sommes souvent centrés sur de grands discours et des...

Présidence de la CFE-CGC : « Mon objectif est de moderniser la centrale » (Frédéric Guyonnet)
Présidence de la CFE-CGC : « Mon objectif est de moderniser la centrale » (Frédéric Guyonnet)

Conditions de travail : « Les jeunes salariés davantage exposés à l’insécurité professionnelle » (Dares)

Qvct et santé

« Les moins de 30 ans sont davantage exposés que leurs aînés de 30 à 49 ans à l’insécurité professionnelle, aux contraintes physiques et au manque d’autonomie, en 2019. À l’inverse, les jeunes entretiennent de meilleures relations sociales au...

Conditions de travail : « Les jeunes salariés davantage exposés à l’insécurité professionnelle » (Dares)
Conditions de travail : « Les jeunes salariés davantage exposés à l’insécurité professionnelle » (Dares)
Recevoir CSE Matin
Non merci, je reçois déjà ! Je déciderai plus tard

Actualités

Assurance chômage : demande de retrait de la lettre de cadrage d’août 2025 des partenaires sociaux

Syndicats

« Nous vous demandons solennellement de retirer la lettre de cadrage “assurance chômage” publié par le Gouvernement en août 2025 », déclarent les partenaires sociaux réunissant la CFDT, la CGT, FO, la CFE-CGC, la CFTC, la CPME et l’U2P, dans un...

Assurance chômage : demande de retrait de la lettre de cadrage d’août 2025 des partenaires sociaux
Assurance chômage : demande de retrait de la lettre de cadrage d’août 2025 des partenaires sociaux
Qvct et santé

Emploi et handicap : 36 % des candidats cachent leur situation au moment du recrutement (Ifop)
Protection sociale

Retraites : « La suspension de la réforme, un premier pas qui en appellera d’autres » (intersyndicale)
Protection sociale

Décret « sanctions » : dépôt d’un recours au Conseil d’État par onze associations et cinq syndicats
Jurisprudence du cse

Le CSE ne peut pas demander l’application d’un accord collectif signé par les OS et l’employeur
Syndicats

Télétravail : « Nous exigeons qu’une négociation s’ouvre » (intersyndicale Société générale)
Jurisprudence du cse

Expertise pour risque grave : la charge de la preuve de l’existence du risque pèse sur le CSE

Convention d’assurance chômage : signature de l’avenant sur le bonus-malus

Protection sociale

Les partenaires sociaux (Medef, CPME, U2P, CFDT, CFTC et FO) ont signé l’avenant à la convention d’assurance chômage concernant l’ajustement du dispositif de bonus-malus, indique l’Unédic le 22/07/2025.Cet avenant, qui sera soumis à l’agrément du...

Convention d’assurance chômage : signature de l’avenant sur le bonus-malus
Convention d’assurance chômage : signature de l’avenant sur le bonus-malus
Syndicats

Dialogue social : baisse de la représentation élue sur les lieux de travail depuis 2017 (Dares)
Gouvernement

Assurance chômage, arrêts maladie, temps de travail : les pistes de réformes du Gouvernement
Réclamations

Budget 2026 : une pétition adressée au Premier Ministre par l’intersyndicale le 22/07/2025
Qvct et santé

Cadres : « Une implication maximale pour une reconnaissance minimale » (Ugict-CGT)
toutes les actualités

Pratiques

CSE : « Appréhension et soutien face à l’implémentation de l’IA en entreprise » (étude Syndex)

Logiciels de gestion

66 % des élus CSE consultés perçoivent l’IA comme un risque pour l’emploi et 50 % d’entre eux indiquent que cette technologie dégrade ou risque de dégrader les conditions de travail des salariés, selon une enquête Syndex le 02/09/2025. IA : un...

CSE : « Appréhension et soutien face à l’implémentation de l’IA en entreprise » (étude Syndex)
CSE : « Appréhension et soutien face à l’implémentation de l’IA en entreprise » (étude Syndex)

Seniors : négocier sur l’emploi des travailleurs expérimentés (focus Secafi)

Accords d’entreprise

Face aux enjeux d’emploi, de métiers, de compétences mais aussi de santé au travail, comment les représentants du personnel peuvent-ils agir sur la politique sociale et continuer à jouer leur rôle de veille et d’alerte ? Lors d’un webinaire...

Seniors : négocier sur l’emploi des travailleurs expérimentés (focus Secafi)
Seniors : négocier sur l’emploi des travailleurs expérimentés (focus Secafi)

Représentants du personnel : « Moins de mandats mais une activité plus intense » (Dares)

Mandats

601 000 salariés, soit environ 6 % des effectifs des établissements privés de plus de 10 salariés, exercent un mandat d’élu ou de délégué syndical. Ce nombre est en baisse de plus de 4 % par rapport à 2017, bien que l’effectif total de salariés...

Représentants du personnel : « Moins de mandats mais une activité plus intense » (Dares)
Représentants du personnel : « Moins de mandats mais une activité plus intense » (Dares)
tous les contenus pratiques

Invités

Seniors : « Il est essentiel de réaliser un diagnostic par thématique RH » (Amélie Gaudard, Groupe Alpha)

Protection sociale

« Pour mieux appréhender la situation des seniors en entreprise et faciliter les négociations, il est essentiel de réaliser un diagnostic, par thématique RH, de la situation des salariés seniors afin de mettre en place des mesures réellement...

Amélie Gaudard, Groupe Alpha - © D.R.
Amélie Gaudard, Groupe Alpha - © D.R.

Nestlé : « L’annonce de la suppression de 16 000 postes constitue un véritable séisme » (C. Kauffmann, CFDT)

Réclamations

« Cette annonce constitue un véritable séisme pour l’emploi. La suppression de 16 000 postes est loin d’être insignifiante. 12 000 de ces postes concernent des employés de bureau et cela représente une proportion considérable. En effet, 16 000...

Nestlé : « L’annonce de la suppression de 16 000 postes constitue un véritable séisme » (C. Kauffmann, CFDT)
Nestlé : « L’annonce de la suppression de 16 000 postes constitue un véritable séisme » (C. Kauffmann, CFDT)

Orange : « La réorganisation ne facilitera pas le dialogue social » (Olivier Berducou, CFDT)

Syndicats

« L’un des objectifs du projet d’organisation d’Orange France est de gagner en efficacité opérationnelle, en lisibilité et en facilité pour accomplir le travail, car aujourd’hui les nombreuses strates chez Orange compliquent parfois les choses...

Orange : « La réorganisation ne facilitera pas le dialogue social » (Olivier Berducou, CFDT)
Orange : « La réorganisation ne facilitera pas le dialogue social » (Olivier Berducou, CFDT)
tous les invités

Annuaire

Fiches annuaires à la une

  • COMPTE-RENDU.FR
    COMPTE-RENDU.FR
    COMPTE-RENDU.FR

    COMPTE-RENDU.FR est une agence spécialisée en rédaction de PV de réunions sociales. Pionnière depuis 2005, la société s’est imposée comme référence…
  • Swizy par DeltaCE
    Swizy par DeltaCE
    Swizy par DeltaCE

    Swizy, une marque DeltaCE, débarque pour révolutionner votre quotidien d’élus CSE. Dîtes bye-bye à la gestion chronophage de votre CSE et au manque…
  • Groupe APEX-ISAST
    Groupe APEX-ISAST
    Groupe APEX-ISAST

    Groupe APEX-ISASTLe groupe Apex-Isast exerce depuis plus de 20 ans son activité au service des élus et des organisations syndicales.Avec un ensemble…
  • Toutapprendre
    Toutapprendre
    Toutapprendre

    IdentitéNationalité : FranceDate de création : 2018Nom du dirigeant :  Marc WacongneContactAdresse : 56 rue de Paris  - 92100…
  • Cap continents
    Cap continents
    Cap continents

    Organisateur de voyages de groupes opérant sur l’ensemble du territoire national.

Rechercher dans l’annuaire...

  • ASC
    Tous Vacances et voyages Culture et sorties Noël et fêtes
  • Droits des salariés
    Tous QVCT et santé Protection sociale Réclamations Jurisprudence des salariés
  • Fonctionnement
    Tous Mandats Prérogatives Budget Jurisprudence du CSE
  • Tech
    Tous BDESE Solutions de communication Logiciels de gestion
  • Dialogue social
    Tous Syndicats Gouvernement Accords d’entreprise
tout l'annuaire
CSE Matin est édité par
News Tank RH
  • Contact
  • Service commercial
  • qui sommes-nous ?
  • Newsletters
  • suivez-nous :
  • LinkedIn
  • Twitter
  • Facebook
  • Plan du site
  • mentions légales
  • politique de confidentialité
  • cookies